Computer File
Promoting Social Dialogue in European Organizations: Human Resources Management and Constructive Conflict Management
merupakan sebuah studi yang menyoroti pentingnya dialog sosial dalam organisasi di Eropa. Fokus utamanya adalah pada manajemen sumber daya manusia dan penanganan konflik secara konstruktif.
| No | Register | No. Panggil | Edisi | Lokasi | Status | Detail |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 | EB0001654 | - | - | My Library | Tersedia - Baik | Detail |
| Pernyataan Tanggungjawab | - |
|---|---|
| Pengarang |
Martin Euwema (Editor) - Nama Orang Lourdes Munduate (Editor) - Nama Orang Patricia Elgoibar (Editor) - Nama Orang Erica Pender (Editor) - Nama Orang Ana Belén García (Editor) - Nama Orang |
| Edisi | Volume 1 |
| No. Panggil | - |
| ISBN/ISSN | 978-3-319-08605-7 |
| Subjek |
Management of specific areas |
| Klasifikasi | NONE |
| GMD | Computer File |
| Bahasa | Inggris |
| Penerbit | Springer Open |
| Tahun Terbit | 2015 |
| Tempat Terbit | Cham, Switzerland |
| Deskripsi Fisik | 213 hlm. |
| Tipe Isi | text |
| Tipe Media | computer |
| Tipe Pembawa | online resource |
| Judul Seri | - |
| Info Detail Spesifik | - |
Tidak tersedia versi lain