Perilaku Organisasi

Buku ini mengulas konsep dan teori dasar tentang perilaku organisasi, meliputi hubungan antara individu, kelompok, dan struktur organisasi dalam mencapai tujuan bersama. Penulis menjelaskan faktor-faktor yang memengaruhi perilaku kerja seperti motivasi, kepemimpinan, komunikasi, dan budaya organisasi. Dengan bahasa yang mudah dipahami serta contoh-contoh kontekstual, buku ini menjadi referensi …

Manajemen Sumber Daya Manusia: Reformasi Birokrasi dan Manajemen Pegawai Nege…

Buku ini membahas konsep dan praktik manajemen sumber daya manusia dalam konteks birokrasi pemerintahan, dengan fokus khusus pada pengelolaan Pegawai Negeri Sipil (PNS). Sedarmayanti menguraikan berbagai aspek reformasi birokrasi, mulai dari perencanaan pegawai, pengembangan kompetensi, peningkatan kinerja, hingga pembenahan sistem kepegawaian agar lebih profesional dan responsif. Buku ini menj…

Rekrutmen dan Seleksi: antara Nepotisme dan Profesional

Rekrutmen dan seleksi merupakan bagian utama dari strategi organisasi dalam sumber daya manusia, dengan mengidentifikasi dan mengumpulkan orang-orang yang diperlukan untuk organisasi untuk bertahan hidup dan berhasil dalam jangka pendek hingga menengah.

Pengelolaan Sumber Daya Insani

Edisi

-

ISBN/ISSN

978-602-217-005-1

Deskripsi Fisik

xx, 220 hlm.; 20,5 cm.

Judul Seri

-

No. Panggil

658.3 Jus p

Sumberdaya Manusia dan Produktivitas Kerja

Edisi

-

ISBN/ISSN

978-979-538-201-0

Deskripsi Fisik

x, 87 hlm.; 21 cm.

Judul Seri

-

No. Panggil

658.3 Sed s

Konsep-konsep Dasar Manajemen Personalia Masa Kini

Buku ini mengulas tuntas secara detail mengenai manajemen personalia yang telah teratur sesuai peraturan yang diterapkan di banyak perusahaan terkemuka masa kini. Dengan demikian sebuah perusahan dapat mengikuti prosedur pelaksanaan manajemen personalia yang telah diatur di dalamnya. Penulis menyertakan bagaimana gambaran sebuah manajemen personalia beserta tugasnya yang terangkum pada lampiran…

Perencanaan dan Pengembangan Sumber Daya Manusia untuk Meningkatkan Kompetens…

Buku ini membahas secara komprehensif tentang perencanaan dan pengembangan Sumber Daya Manusia (SDM) untuk meningkatkan kompetensi, kinerja, dan produktivitas kerja. Buku ini juga membahas tentang pentingnya implementasi manajemen pengetahuan bagi pengembangan Sumber Daya Manusia (SDM) dan pengembangan organisasi/perusahaan agar tetap dapat menjalankan usaha dan tidak kalah bersaing. Buku in…

Inovasi dan Manajemen Pengetahuan untuk Mewujudkan Sumber Daya Manusia Unggul

Buku ini menjelaskan secara sistematis bagaimana proses penciptaan dan pengelolaan pengetahuan, serta sarana dan infrastruktur apa yang diperlukan untuk mendukung pengembangan pengetahuan di dalam organisasi, diakhiri dengan bab mengenai pendekatan audit kinerja manajemen pengetahuan.

Buku Ajar Psikologi Perkembangan Manusia

Tujuan penyususnan buku ini yaitu untuk memudahkan pembaca khususnya mahasiswa/i dalam memahami perkembangan hidup manusia mulai dari di dalam kandungan sampai dengan memasuki usia dewasa akhir baik dari tahap fisik, kognitif dan juga emosi. Juga diiluntrasikan dengan gambar dan dilengkapi dengan jurnal2 pendukung.

Buku Ajar Biologi Medik

Buku Pengantar Biologi Medik ini menjelaskan kehidupan manusia, mulai dari sel serta perangkatnya, faktor-faktor keturunan, organ reproduksi, dan proses perkembangan embriologi dasar.